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听他说 | 卓越的领导人是如何炼成的?

浏览次数:319     发布时间:2019-01-22 10:05:22    文章来源:

 #听他说第022天#    


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博恩·崔西说:一流的公司拥有一流的领导者,你最重要的贡献就是成为卓越的领导人。

在我16年的教育培训生涯中,经常也会有企业家学员问我:“一个人如何培养自己的领导力,成为一名卓越领导人?”


今天,我想在这里,跟大家分享一下我的看法。

 

我觉得,领导力是怎样做人的艺术,而不是怎样做事的艺术。所以说,决定一个人能否成为卓越的领导人,主要看以下五点。

 

第一,他是否拥有伟大的梦想。

生命的伟大在于心中有梦。一个领导者只有拥有伟大梦想,才能吸引顶尖人才和他一起共同去实现梦想。美国前国务卿基辛格说:“领导就是要让跟随他的人们,从他们现在的地方,带领他们去还没有去过的地方。


第二,他是否拥有大胸怀和大格局。

领导人就是发自内心地成就人。我能成就多少人,我就能成就多大的事业。卓越的领导人,不仅限于自身的优秀,而在于培养更多优秀的人才用好比自己还厉害的人物。

 

第三,他是否有超强的能量。

领导的第一品质就是能量。领导人所有的问题都是能量的问题。一个人没有能量的领导人就是最大的不道德。

 

第四,他是否拥有使命感。

我经常说一个有使命感的生命是这个世界上最杰出的灵魂。一个领导人要率领团队前进,如果没有“使命感”的话,是很难把众人的力量凝聚在一起,然后最大限度地发挥出来的。只有有了崇高的使命感,员工们才能从内心产生共鸣,愿意为此团结一致,奋力前行。

 

第五,他是否正念利他。

生命的能量在于焦点利众,一个卓越的领导人一定是一个正念利他之人。他懂得去小我,求大我,追求无我。因为唯有利众的梦想,最容易实现。

 

纵观商场兴衰,企业成败,我们不难看出,领导力是导致成功或失败的最重要因素。我希望每一位领导人都能够凭着自己的力量,不断完善自我、学习、成长,历经岁月的磨砺,最终成为卓越超群的商界领袖。



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